Diseño, implementación y validación de un programa piloto de Assessment Center (A.C.), dirigido a conocer las competencias de los aspirantes al cargo de ayudantes generales (obreros) de la Compañía Ecuatoriana de Caucho S.A.

 

Authors
Montero Vega, Catalina Paola
Format
BachelorThesis
Status
publishedVersion
Description

Publication Year
2009
Language
spa
Topic
SELECCION DE PERSONAL
SELECCION DE PERSONAL POR COMPETENCIAS
ASSESSMENT CENTER
Repository
Repositorio Universidad del Azuay
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http://dspace.uazuay.edu.ec/handle/datos/1732
Rights
openAccess
License
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/ec/