Análisis de factores predominantes en la rotación temprana de empleados de grupo Difare de la región sierra aplicando machine learning.
- Format
- BachelorThesis
- Status
- publishedVersion
- Description
- Publication Year
- 2024
- Language
- spa
- Topic
- INTELIGENCIA DE NEGOCIOS
INTELIGENCIA ARTIFICIAL
GESTIÓN DE TALENTO HUMANO
ROTACIÓN DEL PERSONAL
DESEMPEÑO LABORAL
ANÁLISIS DE DATOS
- Repository
- Repositorio Universidad Católica de Santiago de Guayaquil
- Get full text
- http://repositorio.ucsg.edu.ec/handle/3317/22603
- Rights
- openAccess
- License
- http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/